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職業紹介事業
 
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集客のお手伝い

職業紹介事業 エッジフォースの強み

  • 20代高卒、専門卒に特化した集客を実施

  • 候補者が入社した時点で報酬を請求する完全成果 報酬型のサービス

  • エッジフォース自社サイトおよびメディアで集客をかけることにより、これまでアプローチできなかった人材の発掘が可能

オフライン採用

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対面なしで採用する
仕組み作りお手伝い

オフライン採用推進事業 エッジフォースの強み

  • 勤務した外資系企業でウェブ会議に精通、その知見や導入支援を無料で提供

  • Zoom、WebEx、Wherebyなどツールごとの違いはあるものの、少しの英語と少しのITの知識があれば大丈夫

アスリート

キャリア

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アスリートキャリア支援事業 エッジフォースの強み

  • J4-J6相当の選手が参加するトライアウトに協賛し、2020年1月時点で約80名の登録がありますので、その選手たちへの求人をかけることが可能

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